الثلاثاء, 01-يوليو-2025 الساعة: 08:50 م - آخر تحديث: 08:45 م (45: 05) بتوقيت غرينتش      بحث متقدم
إقرأ في المؤتمر نت
بالوحدة تسقط كل الرهانات
صادق‮ ‬بن‮ ‬أمين‮ ‬أبوراس - رئيس‮ ‬المؤتمر‮ ‬الشعبي‮ ‬العام
الزواج المبكر.. أسبابه وأضراره وطرق الحد منه
د. جميل حسن شروف
آن أوان تحرير العقول
أحمد أحمد الجابر*
الوحدة امتداد طبيعي لهويتنا اليمنية الوحدوية
قاسم محمد لبوزة*
لا مستقبلَ لنا إلا بالوحدة
غازي أحمد علي محسن*
الذكرى السنوية ليوم الوحدة اليمنية المباركة
أ.د عبدالعزيز صالح بن حبتور
الوحدة.. الحدث العظيم
محمد حسين العيدروس*
مايو.. عيد العِزَّة والكرامة
عبيد بن ضبيع*
في ذكرى الوحدة.. آمالنا أكبر
إياد فاضل*
الوحدة التي يخافونها..!!
د. عبدالوهاب الروحاني
الوحدة اليمنية عهد لا ينكسر وأمل لا يموت
عبد السلام الدباء*
نوفمبر.. إرادة شعبٍ لا يُقهَر
أحلام البريهي*
فرحة عيد الاستقلال.. وحزن الحاضر
د. أبو بكر القربي
ميلاد وطن
نبيل سلام الحمادي*
محافظات
المؤتمر نت -

المؤتمرنت - هشام سرحان -
رفع اضراب عمال شركة صافر
قالت مصادر للمؤتمر نت أن عمال شركة انتراكس العاملة من الباطن لدى شركة صافر النفطية في قطاع 18محافظة مارب رفعوا الاضراب عن العمل بناء على اتفاق ابرم مؤخرا مع ادارة الشركة .

وكان (المؤتمر نت) قد واكب اضراب عمال الشركة عن العمل الذي استمر لعدة اسابيع للمطالبة ببدلات وحقوق مالية اخرى كما نقل للرأي العام الانتهاكات التي تعرضوا لها من قبل اللواء 107محافظة مارب والتابع للفرقة الاولى مدرع المنحلة بهدف اثناء العمال عن مطالبهم والضغط عليهم للعودة الى اعمالهم دون ايفائهم بحقوقهم .

وعبرت المصادر عن شكرها لصحيفة (المؤتمرنت) على نقل مطالب ومعانات العمال . وكانت اللجنة النقابية في شركة انتراكس قد تلقت مذكرة مذيلة بتوقيع محافظ مارب سلطان العرادة ومدير عام مكتب العمل حسين غالب ابو ناب جاء فيها (تلتزم الشركة بتطبق نظام الاجازة على اساس شهرين عمل وشهر اجازة ابتداء من مطلع العام القادم مع الاستمرار في دفع بدل غلاء المعيشة والمواصلات خلال شهر الاجازة)

واضافت : تمنح الشركة الزيادة السنوية للموظفين ابتداء من سبتمبر الماضي وبما يعادل 10%للعمال الذين تزيد مرتباتهم الاساسية عن 100الف ريال في حين تصل الزيادة لمن يزيد مرتبة عن 50الف ويقل عن سابقية الى 20% وتقدر الزيادة الممنوحة للعمال الذين تزيد مرتباتهم الاساسية عن 50 ريال 30% ويلزم الاتفاق الشركة بدفع 3مليون ريال للمستمر في عمله لدى الشركة وذلك في حالة وفاته سواء في العمل او في الاجازة كما تبدي الشركة استعدادها الى استقبال التظلمات الفردية وكانت المذكرة قد اشارت في مطلعها الى المدة الزمنية الطويلة التي قضاها العمال المضربين للمطالبة بحقوق وبدلات مالية اخرى.








أضف تعليقاً على هذا الخبر
ارسل هذا الخبر
تعليق
إرسل الخبر
إطبع الخبر
RSS
حول الخبر إلى وورد
معجب بهذا الخبر
انشر في فيسبوك
انشر في تويتر
المزيد من "محافظات"

عناوين أخرى متفرقة
جميع حقوق النشر محفوظة 2003-2025